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Mujeres lideran
sorpresivamente en puestos de ciberseguridad
Este año, la empresa American International
Group Inc. incorporó a Linda Mills a su directorio, atraída en parte por sus
conocimientos de ciberseguridad. En febrero, Wells Fargo Co. eligió a Suzanne
Vautrinot para integrar su directorio por razones similares. Antes de eso,
Walgreens Boots Alliance Inc. seleccionó a Janice Babiak.
Todas directoras, todas especializadas en
ciberseguridad, todas mujeres.
En los últimos cinco años, conforme el robo
de datos se convirtió en la principal preocupación de las compañías, 16 de las
empresas más grandes de los Estados Unidos nombraron a uno o más directores con
experiencia en ciberseguridad, diez de ellos mujeres, muestra un análisis de
Bloomberg. Dada la escasez de mujeres en las salas de directorio –menos de una
en cinco en el Índice Standard Poor’s 500-, ese aumento sorprendió a todos los
involucrados.
“De pronto se nos valora”, dijo Jan Hamby,
rectora del iCollege de la Universidad Nacional de la Defensa. “Ya no somos las
pesadas que obligamos a la gente a tener contraseñas de doce caracteres que
cambian a cada hora”.
