SINTRAELECOL ADVIERTE sobre los COBROS EXCESIVOS que se vienen en MATERIA TARIFARIA para el año 2025.
-Más de 120
empleados han sido despedidos sin justa causa desde que inició la nueva
administración del grupo Ríos Velilla.
-La empresa
Air-e incumple con el suministro de dotación y elementos de protección personal
(EPP) a sus trabajadores.
-SINTRAELECOL
advierte que, por la aplicación del Régimen Especial Tarifario en la Costa
Atlántica, se acumulan saldos pendientes por cobrar, los cuales serán incluidos
en las facturaciones futuras, permitiendo que las empresas presenten ejercicios
financieros positivos, en perjuicio de los usuarios.
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Empresa
Air-e
SIGUE
VIOLANDO los DERECHOS de sus TRABAJADORES y MANTENIENDO las PUERTAS CERRADAS al
DIÁLOGO
Barranquilla, 11 de mayo de 2023. La empresa Air-e viene
desconociendo los derechos de sus trabajadores, además, generando despidos
masivos sin justa causa, por parte de la administración “Ríos Velilla”, así se
ha pronunciado Hamilton Barreto, Vice-presidente del Sindicato de Trabajadores
de la Electricidad de Colombia, SINTRAELECOL, seccional Atlántico, dentro de la
Asamblea Nacional de Delegados que se celebra en la ciudad de Barranquilla
desde el pasado 8 de mayo y que finalizará el día 12.
Barreto ha hecho un recuento donde más de 120 trabajadores
han sido despedidos sin justa causa, afectando el área de Recuperación de
Pérdidas de Energía, donde hoy por hoy es manejada por ingenieros
guatemaltecos. “Air-e no solo atenta contra el derecho al trabajo, sino también
contra la salud mental de nuestros compañeros, muchos de ellos despedidos sin
justificación alguna y cuando se exige a la empresa las explicaciones correspondientes,
esta se niega a brindar información. esta ha sido la actitud de los nuevos dueños
desde que iniciaron labores”.
“No solo han despedido al personal, sino que violan la
Ley 1010 del 2006, acosando laboralmente al personal sindicalizado que ha
quedado, e igualmente aumentando la carga laboral e irrespetando los horarios
de trabajo, Ley 2191 de 2020. Ley de “Desconexión Laboral”, explica Barreto.
“Con respecto a dotaciones y elementos de protección
personal, la empresa sigue incumpliendo. En los años anteriores las entregas se
han realizado de manera parcial y para el presente año, no se ha hecho la
entrega de la dotación respectiva, incumpliendo lo normado en la ley y la
Convención Colectiva de Trabajo. Cabe resaltar que, por las condiciones de
riesgo en las actividades laborales, es fundamental que los trabajadores cuenten
con todos sus elementos de protección personal y uniformes ignífugos, dado que ello
depende la vida de los trabajadores.” finalizó diciendo Hamilton Barreto.
De otra parte, el secretario de Organización de la
Directiva Nacional, Félix Oviedo, advirtió sobre la “sorpresa” que les espera a
los usuarios a partir del año 2025, dado que cuando se realizó la venta de las electrificadoras
al grupo Ríos Velilla y al Grupo EPM, el Gobierno Nacional garantizó un Régimen Especial
Tarifario para la Costa Atlántica, que les permitió a los nuevos dueños cobrar
las pérdidas no técnicas (PNT) vía tarifa, es decir, traslada la deficiencia de
las empresas al bolsillo de los usuarios, esta situación que llevó al
incremento desmedido de los recibos de
energía en los hogares de habitantes de la costa atlántica.
Sin embargo, ha pasado por desapercibido algunos valores
que no se están cobrando, siendo acumulados mes a mes para cobros en el futuro.
El cobro de estos saldos, está previsto ser realicen,
a partir del año 2025. Situación que hoy, los habitantes de la región Caribe
desconocen. Y es por ello, que Sintraelecol exige a los entes de regulación y
control del estado, se obligue a estas empresas a hacer claridad de lo antes mencionado.
Un ejemplo de la gran diferencia en los costos
tarifarios los podemos comparar entre el valor de las Pérdidas Reconocidas (PR)
en la tarifa de EPM en Medellín y las de Air-e en Barranquilla:
Valor de PR (pérdidas reconocidas) Medellín: $64,49
Valor de PR (pérdidas reconocidas) Barranquilla:
$199,58
“Si a esto le sumamos que, de acuerdo a ese Régimen Especial Tarifario, solo se está cobrando un porcentaje del valor real de la tarifa, seguramente va a ser más costoso y difícil, pagar el recibo de la energía, en el futuro” explicó Oviedo.
“Estamos haciendo un llamado a toda la ciudadanía para
que no se dejen engañar, lo que ocurre con la tarifa, ocurre igualmente con los
presupuestos de inversiones que estos señores de Air-e suministran a la
Superservicios, no hay coherencia entre lo que reportan para el plan de
inversión y lo que realmente se invierte. Sin embargo, a la Organización Sindical,
se nos niega la información, dejando ver que esta es una administración autoritaria
que le cierra las puertas a sus empleados y usuarios” así lo manifestó
Heriberto Avendaño, presidente nacional de Sintraelecol.
MAYORES INFORMES
Mónica Santander Vásquez
Consultora en Comunicación
Celular 3126861926
Email: msantander@msvcomunicaciones.com
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